Jak mieć romans w biurze w pracy. Romans z żonatym szefem Czy warto mieć romans z byłym szefem?

Wiele kobiet ma bzika na punkcie potężnych mężczyzn. To może częściowo tłumaczyć romans z szefem.

Z pewnością dziewczyna domyśla się, że związek jest najeżony kłopotami w przyszłości w pracy, ale mimo to zbliża się do szefa, nie mogąc oprzeć się wezwaniu swojego serca.

U progu takiej powieści wszystko powinno być dokładnie przemyślane i zważone. Przeanalizuj wszystkie zagrożenia - abyś mógł zdecydować, czy gra jest „warta świeczki” i czy w ogóle musisz się w nią zaangażować?

Jeśli szef jest żonaty

Romans w biurze z szefem, który ma rodzinę, przyniesie więcej kłopotów i kłopotów niż pozytywnych chwil:

  • będziesz musiał bardzo ostrożnie ukrywać się przed kolegami i jego żoną;
  • ciągła konspiracja będzie źródłem stresu dla was obojga;
  • mieszanie relacji osobistych i zawodowych nie prowadzi do pełnej miłości bliskości ani dobrej pracy zespołowej.

Pomimo tych wszystkich niuansów relacje robocze z szefem nie są rzadkością. Kobiety podziwiają odnoszących sukcesy przedstawicieli silniejszego seksu, pociąga je autorytet i sukces w życiu.

Mężczyźni rzadko odrzucają uwagę kobietom, które się nimi interesują. Często sami szefowie nie mają nic przeciwko „polowaniu” na miłego kolegę, zwłaszcza jeśli sytuacja na to sprzyja.

Na imprezie firmowej czy w podróży służbowej, na szkoleniu czy konferencji może Ci się wydawać, że szef staje się dla Ciebie nie tylko liderem, ale kimś bliższym - kochankiem, a nawet wybrańcem.

Jeśli romans w pracy wydaje się nieunikniony, musisz zdecydować, co zrobić. Przemyśl spisek, zdecyduj, jak organizować spotkania i w jakim stylu się komunikować.

Jak bezpiecznie romansować z szefem

Bliski związek, w tym romans z szefem, obejmuje randki, spędzanie czasu, relaks i zabawę.

Musisz zdecydować, gdzie możesz iść razem z minimalnym ryzykiem bycia zauważonym.
Nie ma zbyt wielu bezpiecznych miejsc. Należą do nich wynajęty apartament lub pokój hotelowy.

Miejsca publiczne – kawiarnie, restauracje czy kina – będą ryzykowne. Domy wiejskie łączą kawiarnie i hotele.

Obiekty te są dobre, ponieważ oprócz wygody zapewniają prywatność. Jest w nich mniej ludzi niż w placówkach w centrum miasta.

Gdyby żonaty mężczyzna zobaczy się z podwładnym podczas romantyczna kolacja, plotki o ich romansie rozejdą się, a wkrótce wszyscy dowiedzą się o zakazanym związku.

To naturalna chęć kochanków do wspólnego spędzania nocy i nie ma znaczenia, że ​​jesteś podwładnym i liderem.

Romans z żonatym szefem dodatkowo komplikuje fakt, że mężczyzna z rodziny musi spędzić noc w domu. Z kochanką może zostać tylko wtedy, gdy okłamie żonę, wymyślając historię o podróży służbowej.

Ale kiedy podróżujesz razem na konferencję lub szkolenie, możesz wykorzystać wolne godziny na romans i rozrywkę. Najważniejsze to nie okazywać śladów innych kolegów, którzy również będą obecni na imprezach firmowych.

Zachowanie w pracy

Jeśli twoje miejsce pracy stało się areną wydarzeń miłosnych, będziesz musiał bardzo uważać, aby nikt nie dowiedział się o powieści.

Nie powinniście nazywać się czułymi przezwiskami ani delikatnymi słowami. „Królik” lub „Słońce” szczególnie „obcią uszy” twoim kolegom, jeśli ostatnio byłeś Tatianą Nikołajewną lub nawet po prostu Tanyą dla szefa.

Jeśli zdecydujesz się czule porozmawiać z szefem w obecności innych pracowników, zabrzmi to nie tylko śmiesznie, ale także podważy jego autorytet w oczach podwładnych.

Staraj się nie zamieniać gabinetu dyrektora w miejsce na miłosne radości. Chociaż nieoczekiwany seks na biurku ma swoją szczególną pasję, ciągłe wizyty już wkrótce ujawnią twoją sekretną miłość do szefa.

Oczywiście, jeśli jako pracownik nie masz innego powodu, aby naradzać się z nim 2 razy dziennie.

Miłość do szefa: ukrywać się czy nie?

O ile nie chcesz czegoś przeciwnego, romans z żonatym szefem z pewnością będzie musiał być starannie ukrywany przez cały związek, upewniając się, że nikt nie ma na ciebie kompromitujących dowodów.

Osobiste zdjęcia lub nagranie intymnej rozmowy, przypadkowo pozostawione na automatycznej sekretarce, a następnie starannie zapisane przez sekretarkę, mogą trafić do żony szefa lub wyższej kadry zarządzającej, wtedy nie da się uniknąć skandalu w pracy iw domu.

Kiedy szef jest osobą wolną i nie jest obciążony więzami rodzinnymi, konspiracja w związku nie jest konieczna, choć bardzo pożądana.

Po prostu nie spiesz się z reklamą. Po pierwsze, upewnij się, że między wami jest coś więcej niż tylko przelotny romans.

Tylko wtedy możesz śmiało chwalić się przyjaciołom i współpracownikom, że nikt inny niż twój szef wpadł do twoich sieci miłosnych.

W większości przypadków pracownicy zaczynają domyślać się czyjejś relacji z szefem, zanim jeszcze oficjalnie o tym powie.

Jeśli nie planujesz zachować swojego życia osobistego w tajemnicy, możesz bezpośrednio odpowiadać na pytania współpracowników, ale nie udostępniaj intymnych szczegółów w szczególnie chełpliwym tonie.

Plotki są bardzo podstępne. Pod ich wpływem przyjaciele z pracy zamienią się w zazdrosnych lub złośliwych krytyków.

Gdy wyjdziesz z biura, poczujesz nudne spojrzenie w plecy i narastającą dyskusję o Twoim życiu osobistym. Czy to nie motywacja do trzymania historii miłosnych pod kluczem?

Jak rozstać się z minimalnymi konsekwencjami

Romans w pracy często kończy się nie ślubem i szczęśliwym życiem rodzinnym, ale tragicznym rozstaniem.

Kiedy związek dobiega końca, ważne jest, aby zdecydować, jak się zachować, aby nie pogorszyć sytuacji.
Zakończenie romansu jest frustrujące, ale jeśli zamierzasz dalej pracować ze swoim byłym, powinieneś spróbować zakończyć romans pokojowo.

Jeśli zmienisz się w wrogów, biuro stanie się polem bitwy, a działający łańcuch stanie się bronią.
Spokojnie porozmawiaj ze swoim szefem o nieprzyjemnym zakończeniu twojego związku.

Podkreśl, że jesteście dorośli i nie zrobicie sobie nawzajem piekła z powodu przeszłej miłości. Niech szef w przyszłości traktuje cię po prostu jak podwładnego, nic więcej.

Rola kochanki u stóp szefa to los kobiet o niskiej samoocenie. Jako sposób na rozwój kariery, ten skrypt miłosny jest bardzo chwiejny i niewiarygodny.

Psychologia męska różni się od psychologii kobiecej tym, że przedstawiciele płci silniejszej wyraźnie rozróżniają sferę życia osobistego i zawodowego. Nawet jeśli szef zwrócił na ciebie uwagę, nie oznacza to, że się zakochał.

Relacji w pracy, zwłaszcza z szefem, należy unikać dla własnego dobra. Biurowy romans z żonatym szefem grozi skandalem i koniecznością pilnego poszukiwania Nowa praca otrzymali nie najlepsze rekomendacje w obecnym miejscu pracy.

Czy wszystkie te zagrożenia są warte twojego czasu i wysiłku? Oczywiście tak, ale tylko pod warunkiem, że twój szef jest ostatnim człowiekiem na Ziemi.

Kobiety często widzą tylko dobre rzeczy. Kobiety zakochane w swoim szefie nieustannie widzą przykłady szczęśliwych związków, które kończą się ślubem. Jednak rzeczywistość tutaj jest dość rozczarowująca.

Najczęściej w przypadku romansu z szefem istnieją dwie opcje rozwoju wydarzeń. Pierwszy typowy scenariusz to: niedawno podjąłeś nową pracę i Twój szef jest dla Ciebie interesujący. Druga opcja: od dawna pracujesz w firmie, jednak na imprezie firmowej lub nieformalnym spotkaniu nagle wydało Ci się, że szef patrzy na Ciebie w szczególny sposób. Często okazuje się to prawdą, zbliżanie się do współpracowników zwiększa zainteresowanie. I tak sama kobieta nie zauważa, jak śpieszy się do pracy. Weekendy nie są już tak satysfakcjonujące jak kiedyś. Zasady ubioru i sukienki biurowe stają się coraz bardziej elokwentne, a kiedy widzisz szefa, zaczynasz czuć się zakłopotany.

Nie ma dymu bez ognia. Zarówno mężczyźni, jak i kobiety odczuwają wzajemny pociąg, dlatego głupotą jest wierzyć, że szef nie zauważa, jak go traktujesz. W takich przypadkach kobiety jeszcze bardziej zaczynają zdradzać zainteresowanie zwiększoną zdolnością do pracy. Teraz zgadza się zostać do późna w pracy lub przyjść wcześnie, jeśli tylko szef zwrócił na to uwagę.

Z reguły w tym przypadku kobieta nie wstaje i dzieli się swoimi uczuciami z koleżanką lub kolegą w pracy. Różowe okulary kobiety pozostają przez dość długi czas. Wiele osób zakłada, że ​​szef jest najlepszy, że romans będzie prawdziwy lub że zwrócono uwagę na koleżankę.

Warto ostrzec wszystkie kobiety – romans z szefem może być niebezpieczny. Niebezpieczny zarówno dla reputacji, jak i kariery. Niestety statystyki pokazują, że boss freaks w większości przypadków nie kończy się dobrze.

Najstraszniejsze konsekwencje związku w pracy:

  1. Głównym przewodnikiem jest niebezpieczeństwo poznania twojej powieści. Twój szef może zostać po prostu ukarany pozbawieniem nagrody lub przeniesieniem do innego działu, co jest wyjątkowo nieprzyjemne. W rzadkich, szczególnie trudnych przypadkach, za romans szefa z podwładnym, mogą nawet zostać zwolnieni.
  2. Z reguły o wiele łatwiej jest pokochać człowieka sukcesu. Dlatego na twojej drodze prawdopodobnie pojawi się kilka zakochanych w szefie dziewczyn, które również będą chciały związku.Jeśli któraś z nich dowie się o twoim stosunku do szefa, może zrujnować nie tylko twoją karierę, ale także życie osobiste . Poza tym praktycznie nie da się pozbyć plotek i plotek.
  3. Jeśli twoja sympatia jest wzajemna, koledzy będą plotkować. A im więcej czasu spędzisz razem, tym więcej problemów będzie miał twój związek.Plotki, plotki staną się integralną częścią twojego związku, a zatem będzie znacznie więcej powodów do kłótni. Jeśli kłócisz się lub kłócisz, koledzy na pewno to zauważą i wymyślą powód twojego konfliktu.
  4. Nie postrzega cię jako swojej dziewczyny. Często mężczyźni zajmujący wysokie stanowisko nie wiedzą, jak inaczej zachowywać się w domu. Jeśli w pracy nosisz kawę, to w domu zadbasz o nią całkowicie. Jest to powszechna opcja, gdy szef nie może zdjąć maski wielkiego szefa w domu i rozkazuje ci. Z reguły nawet jeśli dziewczyna była inicjatorką związku, sama je zrywa. Nie da się ciągle czuć na drugim miejscu.
  5. Najrzadszą opcją jest skorzystanie z usług szefa, aby osiągnąć swoje cele zawodowe. Tutaj kobiety same wykorzystują swój urok i wykorzystują wszystkie dostępne metody uwodzenia. Muszę powiedzieć, że bardzo, bardzo udany. Jeśli pozycja Twoich marzeń jest tego warta, sam dokonaj wyboru: uwiedź szefa lub osiągnij wszystko sam. Warto jednak pamiętać, że z czasem pozycja może Ci się spodobać jeszcze wyższa i będziesz musiał uwieść innego kolegę.
  6. Jeśli twój związek zaczął się i zakończył po pewnym czasie, prawdopodobnie nie będziesz już w stanie ze sobą współpracować. Niektórzy z was będą musieli odejść z pracy, jest mało prawdopodobne, że szef nie opuści ciepłego miejsca. A jeśli założysz też, że chce się na tobie zemścić za nieudany związek…

Jeśli sympatia wszystkich Takivasha jest wzajemna i jesteś pewien, że jesteś gotowy, aby przejść do końca, początkowo ostrożnie ukryj swój związek. Staraj się nie mieszać pracy i miłości. Jeśli Twoje doświadczenie zawodowe nie jest wystarczająco długie, możesz jednocześnie szukać nowej pracy. Ewentualnie poproś o przeniesienie do innego oddziału.

Według ekspertów, obecnie pracujemy średnio o 164 godziny rocznie więcej niż 20 lat temu. I pomimo ogromnej popularności mobilnych serwisów randkowych, wielu z nas wciąż spotyka się i zakochuje w biurze. Tam, gdzie spędzasz większość swojego świadomego życia, logiczne jest szukanie siebie i towarzysza dla niej. Nie widzimy w tym nic złego – wręcz przeciwnie. To strasznie ciekawe! Najważniejsze jest przestrzeganie zasad gry. Zebraliśmy kilka szczerych - i bardzo romantycznych, choć czasem dramatycznych - historii romansów biurowych (oceniających stopień ryzyka w każdej w dziesięciostopniowej skali), otrzymaliśmy praktyczne porady od trenera biznesu, a także najnowsze statystyki na ten temat delikatna sprawa.

Pierwsza historia. Seks w windzie i inne sprawy korporacyjne.

Alexander Malenkov, redaktor naczelny magazynu Maxim:

Romanse biurowe to bardzo dobra rzecz. To wszystko jest bardzo zabawne. W zwykłym życiu trudno zbudować opowieść o seksie, ale seks w pracy zawsze zamienia się w przygodę. Istnieje niebezpieczeństwo ujawnienia, tajemniczości, lekkiej skrajności, konieczności prowadzenia podwójnego życia... Krótko mówiąc, ryzykowny biznes, ale warto. To właśnie te chwile będziemy pamiętać do końca życia, a nie np. jak dotarliśmy do biura na czas.

Słyszałem, że obecnie panuje tendencja do zatrudniania sekretarzy płci męskiej. I że tę modę zapoczątkowali petersburscy urzędnicy. Ale oczywiście przyjemniej jest mi pracować z kobietami. Komunikacja między dwoma mężczyznami, bez względu na to, na jakich krokach się znajdują, jest zawsze konkurencją. Ogólnie drużyny mieszane są znacznie lepsze. Tyle czasu spędzamy w pracy! Na Zachodzie na przykład wprowadzono pojęcie małżonka biurowego. W zespołach mieszanych zawsze powstają pary, w których związek staje się podobny do małżeństwa. Może nie ma seksu, ale nadal wolisz trzymać się razem, dyskutować o wszystkim, chodzić razem na obiad. Co więcej, oboje mogą być szczęśliwie małżeństwem. Chociaż czasami taki związek oczywiście zamienia się w powieść. Zawsze istnieje takie ryzyko. Ale tak czy inaczej parowanie jest najbardziej naturalną rzeczą na świecie. Pracodawcy muszą zachęcać do takich rzeczy w każdy możliwy sposób – ludzie będą pracować lepiej i ciężej, będą mieli poczucie, że prowadzą ciekawe, pełnoprawne życie.

Jako szef osobiście nie mam nic przeciwko moim podwładnym, którzy mają ze sobą romanse. Nawiasem mówiąc, wielokrotnie obserwowałem, jak romanse biurowe rozwinęły się w pełnoprawną rodzinę. A on sam brał w nich udział nie raz. Lubimy te, które często widujemy. W końcu jak to się dzieje? Przychodzisz do nowej pracy i na początku wydaje się, że nie ma na kogo patrzeć. Ale widzisz tych ludzi każdego dnia, przyglądasz się im bliżej, w końcu kogoś podkreślasz i zaczynasz coś czuć. Nie bez powodu wielu szefów poślubia sekretarki. Przyzwyczajasz się do tego - osoba stopniowo staje się twoją rodziną. Czasami jest niezastąpiony. Dopiero gdy jeden z uczestników powieści ma nie do końca szczere intencje, szantażuje, to już jest niezdrowa sytuacja. To może się źle skończyć. Nie bez powodu na Zachodzie istnieje korporacyjna zasada: „Nigdy nie sypiaj z tymi, których możesz zwolnić lub którzy mogą zwolnić ciebie”. Z drugiej strony, z kim więc w biurze spać? Tylko z równymi sobie? O wiele bardziej lekkomyślne jest robienie tego z kimś, kto znajduje się powyżej lub poniżej ciebie na drabinie kariery. Dlatego konieczne jest wymówienie wszystkiego. Swoją drogą, moje biurowe historie zawsze kończyły się dobrze - przyjaźnię się ze wszystkimi byłymi.

Z mojego doświadczenia wynika, że ​​winda jest najlepsza do seksu w biurze. Jest tam również przycisk stop, a winda jest nieruchoma i należy do Ciebie. Nie polecam toalety: bez względu na to, jak bardzo się starasz, nadal będziesz hałasować i w każdej chwili mogą wejść. Następnie należy to zrobić w aucie - i jak się ściemni. Albo ruszaj w drogę do hotelu na godzinę – jest ich teraz dużo. Lub - jeśli pozwalają na to finanse - wynajmij gniazdo obok pracy. Pamiętaj, że bez względu na to, ile zaszyfrujesz, istnieje duże prawdopodobieństwo, że zostaniesz szybko złapany. Trudno nie zauważyć biurowego romansu, bez względu na to, jak kamienne twarze chodzą ludzie. Nawiasem mówiąc, bardzo wzruszające jest obserwowanie, jak miłośnicy biura wychodzą i przychodzą w odstępach – zupełnie jak w serialu The Good Wife. Swego czasu zostałem też szybko odtajniony. Dziewczyna, z którą uprawiałem seks, położyła rękę na moim ramieniu na oczach wszystkich, mogła wyprostować coś w moich ubraniach. Wszyscy od razu wszystko zrozumieli.

Ale nadal niczego nie żałuję. Kiedy zaczynasz romans w pracy, wpuszczasz żywioły do ​​swojego życia. I oczywiście podejmujesz ryzyko. Ale jestem za błędami. Dla emocji i dramatu. W przeciwnym razie ryzykujemy przekształcenie się w armię robotów, a świat w purytańskie piekło.

Ryzyko: 6 na 10 punktów

Druga historia. Czerwona sofa, czyli dlaczego sekret w biurze zostaje ujawniony.

Natalia, 44 lata:

Pracowaliśmy w sąsiednich działach; Miałem 28 lat i byłem żonaty. Igor jest ode mnie 14 lat starszy. Zabiegał o mnie przez długi czas, ale uparcie tego nie zauważyłem. Mieliśmy poważną organizację - organy ścigania. Ma swoją specyfikę: prawie wszyscy mężczyźni są żonaci, ale prawie wszyscy mają powieści. Oczywiste jest, że wszystkie normy zachowania są w naszym kraju bardzo ściśle regulowane, ale Igor na przykład organizował wakacje przy niektórych okazjach, na które gromadził kolegów. Potem powiedział mi: „Ciągle wycinałem wokół ciebie kręgi, próbując je zawęzić – i wciąż nic”. Na koniec wytłumaczyliśmy się – teraz już nie pamiętam momentu, w którym powiedziałem „tak”… Zabrał mnie do Petersburga: byłem w drodze i już wiedziałem, co będzie między nami.

Po tej podróży zaczęliśmy romans. Potem mieszkałem poza miastem, a on przyjechał rano, czekał na mnie w samochodzie. Nie dawał kwiatów - w naszej organizacji nie było zwyczaju przychodzić z bukietami, ale codziennie jeździł z drugiego końca Moskwy, aby zabrać mnie do pracy na 9 rano. Dla mnie był to wyczyn gorszy niż kwiaty i bukiety! Igor patrzył na mnie kochającymi oczami, czytał wiersze, zapraszał do kawiarni. Pamiętam, jak siedzieliśmy i dyskutowaliśmy, które mieszkanie wynajmiemy. Na zewnątrz wszystko było u nas bardzo w porządku: komunikowaliśmy się jako koledzy i towarzysze, na osobiste rozmowy zawsze wychodziliśmy z biura, indywidualnie wchodziliśmy do budynku i wychodziliśmy z pracy. Oczywiście były prezenty, on mnie ubierał - z pieniędzmi był w porządku. A po dwóch miesiącach tak pięknych zalotów powiedziałam, że zgodziłam się opuścić męża. Zaczęliśmy żyć razem.

To była piękna historia – a jednak dosłownie sześć miesięcy później, ja i on zdaliśmy sobie sprawę, że jesteśmy obcy, o różnych temperamentach i zainteresowaniach. Być może dla mnie ta powieść była tylko pretekstem do opuszczenia męża: nasze małżeństwo już się wyczerpało. W pewnym momencie powiedziałem Igorowi wszystko wprost i rozstaliśmy się. Swoją drogą, nie jestem nawet pewien, czy w pracy ktoś wiedział o naszym romansie, dopóki nie zerwaliśmy.

Jednak po tym Igor dostał kolejną pasję - także w naszej pracy. A ta dziewczyna traktowała mnie potwornie. Nazywała się Marina, pracowała w sekretariacie. Zabawny szczegół: jestem wysoki, 175 cm wzrostu, rozmiar 44. A Marina ma 160 cm i rozmiar około 50. W pewnym momencie, widocznie żeby mnie skrzywdzić, kupiła sobie dokładnie taką samą sukienkę jak moja. Musiałem jej zasugerować, że to dobry pomysł, ale najwyraźniej nie z jej figurą. Z moich obserwacji wynika, że ​​największym problemem romansów w pracy są takie „seryjne kochanki”, tu zawsze pojawiają się nieprzyjemne historie.

Kolejna intryga odbyła się równolegle w innym dziale, z jednym z przyjaciół Igora. On i ona nie byli wolni, aw tym samym gabinecie z bohaterem tej powieści była kobieta, z którą również miał wcześniej związek. I rozmawiali normalnie, dopóki nie obrócił się z nową damą. Wszystko potoczyło się okropnie. Pod naciskiem nowej kochanki dręczył tę nieszczęsną „byłą”, doprowadzając ją do łez. I jeszcze raz mieliśmy czek bezpieczeństwo przeciwpożarowe... A w ich biurze była sofa, która oczywiście służyła do miłosnych przyjemności. Kiedy przyszli strażacy i powiedzieli: „Pokaż mi, gdzie to masz”, dziewczyna mechanicznie wysunęła przedział, w którym przechowywana była... pościel.

Mimo to uważam, że romans w pracy to dobra historia. Ale tylko wtedy, gdy bohaterowie są wolni. jestem zawsze za szczęśliwa miłość- po prostu musisz starać się być jak najbardziej rozsądny. Niestety, kiedy wchodzisz w związek, nie masz żadnych gwarancji. To zawsze jest duże ryzyko. Po rozstaniu z Igorem nie miałem takich historii. Być może stało się to rodzajem szczepienia: teraz nie pozwoliłabym na romansowanie w biurze z żonatym mężczyzną.

Ryzyko: 7 z 10

Trzecia historia. Nieprzyzwoita propozycja. I jego kontynuacja.

Lina, 42 lata:

Miałem 29 lat i byłem początkującym projektantem w małej agencji reklamowej. Andrey pracował jako dyrektor kreatywny w innym, duża firma, gdzie ja i moi koledzy mieliśmy pojechać. Cała Moskwa wiedziała o nim, że był geniuszem i guru, wielkim i strasznym. Miałem małe portfolio i przyszedłem osobiście je pokazać. Pamiętam, że już w momencie, gdy schodził po schodach, zdałem sobie sprawę, że może się to okazać niebezpieczna historia. Nie chciałam żadnych związków ani intryg - miałam dziecko i męża. Potem, po pokazaniu mojej pracy, po prostu wyszedłem - prawdopodobnie się bałem. Ale lubił trochę kreatywnych rzeczy - i cztery miesiące później spotkaliśmy się ponownie.

Przed tym drugim spotkaniem drżałem jeszcze bardziej. Specjalnie wszystko zaplanowałam, żeby już następnego dnia wyjechać na miesiąc na urlop. Okazało się, że nie bałem się niczego: było lato w pełni, siedzieliśmy w sali konferencyjnej z absolutnie przezroczystymi ścianami, przechodzili inni pracownicy - i dla każdego z nich było oczywiste, nawet z zewnątrz, że teraz on chwyci mnie za rękę i nigdy nie pozwoli mi nigdzie odejść. Ale wciąż znalazłem siłę, by wstać i wyjść z biura.

Razem z chłopakami było nas pięciu - byliśmy naprawdę fajni, ale rzadko zatrudnia się całe zespoły. A dla Andreya był to jedyny sposób, aby upewnić się, że tam jestem. Decyzję podjął dyrektor firmy – a Andrey tak bardzo lobbował, że nie mógł się oprzeć. Wszyscy znaleźliśmy się na jednej otwartej przestrzeni - i wtedy, na oczach zdumionej publiczności, wszystko zaczęło się szybko rozwijać.

To był bardzo temperamentny romans. Szalony, najdzikszy, zachwycający! Przynosił kwiaty, biegał po biurze jak wściekły tygrys w klatce, wybuchy emocji dosłownie przewracały ściany. Kolega zadzwonił do mnie z sąsiedniej agencji: „Ma brutalny charakter, co ty robisz, kochanie, uciekaj!” Inni pracownicy naciskali ze zgrozy za uszy i myśleli: teraz kogoś rozerwie, lepiej, żeby ją złapał i odciągnął. Chłopaki powiedzieli: „Słuchaj, zrób coś, bo to przerażające. A my cię ochronimy!” Poza tym nie mieliśmy biur, ale całe piętro otwartej przestrzeni, wszystko działo się na oczach naszych kolegów. Chodziliśmy razem na biznesowe lunche, czasem razem. Wieczorami wracali do swoich rodzin.

A potem Andrey wynajął mieszkanie obok biura - rozpadający się z odpadającą tapetą, który stał się naszą "chatą". Na początku myślałem, że mogę przeskoczyć na stycznej. Nigdy nie miałam takich powieści, ale już 9 lat jestem mężatką. I wtedy stało się jasne, że nie ma innego wyjścia. Andrei był również żonaty, w jego małżeństwie było też dziecko - ale do Nowego Roku nasze dwie rodziny zostały zniszczone. Wynajęliśmy kolejne mieszkanie i zamieszkaliśmy razem.

W pracy jednak sytuacja ta rozwścieczyła administrację. Andrey został wezwany na dywan, aby uporządkować sprawy - wyrzucano mu, że niewiele daje agencji i ma dużo miłości. I odszedł. Zrezygnowałem też sześć miesięcy wcześniej. Tam też wyjechała cała nasza grupa. Otworzyliśmy własną agencję.

Nasz biurowy romans trwa już 12 lat. Pracujemy razem, Andrey jest copywriterem, ja jestem dyrektorem artystycznym. Jesteśmy kreatywną parą z takimi samymi wybuchami emocji. Tylko że mamy już troje dzieci: dwoje wspólnych i moje dziecko z pierwszego małżeństwa. Jego dziecko z pierwszej rodziny zostało z matką. Nasza historia stała się sławna. Dwóch moich znajomych opuściło swoich mężów. Wokół narosła niesamowita ilość biurowych romansów. W ogóle nie widzę żadnych wad takich historii. Musisz podążać za impulsem. Chociaż to wszystko mogło się skończyć na czymkolwiek. A tak przy okazji, ludzie wokół nas spodziewali się, że gdzieś za rok się rozstaniemy. Taka pasja nie oznacza, że ​​ludzie będą razem na długo. Ale po prostu zmieniliśmy nasze życie - ten ładunek miłości dał zarówno rozwój osobisty. Oprócz dzieci stworzyliśmy inne wspaniałe rzeczy. Uważam, że zawsze należy wierzyć w siebie i wchodzić w związek. Jeśli nawet teraz mam taką historię, pójdę. Mimo trójki dzieci. Bo musisz iść tylko w kierunku swojej miłości i szczęścia.

Ryzyko: 9 na 10 punktów

Czwarta historia. List z Paryża.

Antoine O., dyrektor handlowy europejskiego biura znanej marki, od 15 lat pracuje w Rosji:

Przez lata w Moskwie widziałem tyle historii! We wszystkich biurach, w których pracowałem, ciągle zdarzały się romanse. Częściej - między szefami a podwładnymi. W Rosji w pracy wszyscy są gotowi na seks, a romantyczne relacje są mile widziane. Jednocześnie nie mogę powiedzieć, że pracuje tu więcej niż np. we Francji. Ale w Rosji praca jest wszystkim. Drugi dom. Obchodzą urodziny, nawiązują znajomości, uprawiają seks, zakochują się, szukają męża. Jeśli nazwę moje biuro w Paryżu „rodziną”, będą patrzeć na mnie jak na porażkę. Francuzi zwykle mają bardzo szerokie grono towarzyskie poza pracą i ogólnie burzliwą życie towarzyskie... Dlatego nie opieramy się na relacjach biurowych: kończy się dzień pracy, ao usłudze zapominamy do następnego ranka. Pracę traktujemy pragmatycznie, ale bardzo cenimy sobie karierę i najprawdopodobniej nie zaryzykujemy jej dla seksu czy romansu.

Moi przyjaciele z zagranicy i ja oczywiście cieszyliśmy się dużym zainteresowaniem w Moskwie. Czuliśmy się jak królowie - zwłaszcza 10 lat temu, u szczytu XXI wieku. Wtedy wszyscy byli bardziej wolni, żyli szybko, starali się czerpać maksimum przyjemności tu i teraz. A teraz wydaje mi się, że sytuacja jest spokojniejsza. I dorasta nowe pokolenie Rosjanek - wyemancypowanych, dla nich poszukiwanie mężczyzny nie jest sensem życia. To prawda, a teraz status społeczny w Rosji jest niezwykle ważne. A szef jest oczywiście bardzo atrakcyjnym obiektem seksualnym.

Kiedy patrzą na ciebie nie tylko jako na menedżera, ale także na mężczyznę, jest to bardzo przyjemne. Sama zakochałam się w biurze, była sprawa. I zakochali się we mnie: nie raz znalazłem karteczkę ze spowiedziami na klawiaturze. I mnie uwiodły, i to nie raz. (Na ogół milczę o imprezach firmowych - w Rosji łatwo tam uprawiać seks.) Kiedy masz miłość w pracy, oczywiście płoniesz. Ale szybko się wypalasz. A miłość staje się torturą, a jakość twojej pracy spada. Zwłaszcza jeśli jesteś szefem. Ponieważ rozumiesz, że Twoje decyzje nie są już neutralne. I masz ciągły konflikt wewnętrzny: jak upewnić się, że jej nie urazisz? Jak podjąć obiektywną decyzję? Bardzo trudno jest być jednocześnie skutecznym menedżerem i kochankiem.

Dlatego opowiadam się za nie mieszaniem tego wszystkiego. Jednak miłość i praca to bardzo różne energie. Praca to rywalizacja, kontrola, racjonalność. A miłość to nadzieja, emocje, chaos. Dla mnie lepiej, aby twoje życie poza biurem było jak najbardziej bogate, a krąg społeczny jak najbardziej zróżnicowany. Aby w biurze było mniej pokus.

Ryzyko: 8 na 10 punktów

Zasady romansowania w biurze

1. Prawidłowo zaszyfruj. Zachowaj dystans – nie myśl, że jeśli po obiedzie delikatnie poprawisz krawat, nikt tego nie zauważy. Zauważą! Nie tylko dotyka, ale i wygląd. I nie wysyłaj listów miłosnych pocztą korporacyjną.

2. Omówcie wcześniej zasady gry. Najważniejsze jest, aby wyznaczać granice i je szanować. Zwłaszcza jeśli któryś z was – lub oboje – nie jesteście wolni.

3. Zachowaj ciszę. W nowoczesnych biurach są nie tylko aparaty fotograficzne, ale także uszy – uszu dużo. Wszyscy jesteśmy ludźmi i nie karmimy nas chlebem - niech plotkują. Dlatego nie udostępniaj nikomu szczegółów powieści, nawet kolegom z innych działów.

4. Bądź szczery. Czasami maksymalna otwartość jest lepsza niż tajność, zwłaszcza jeśli twoja powieść twierdzi, że jest czymś poważnym. Lepiej powiedzieć wszystkim prawdę, niż słuchać plotek za plecami.

Niebezpieczne więzi

Svetlana Fedorova, psychoanalityk, trener kadry kierowniczej, starszy wykładowca na Wydziale Psychologii Wyższej Szkoły Ekonomicznej National Research University, oferuje alternatywę dla romansu w pracy:

Biurowe romanse były zawsze. W organizacji osobistej jest więcej pytania - ile człowiek inwestuje w siebie w pracy. Powieści „problematyczne” często pojawiają się wśród osób, które nie wierzą we własny potencjał, nie rozwijają się jako pracownicy. Albo ktoś próbuje to zrobić, ale mu się to nie udaje i zaczyna szukać narcystycznych korzyści w inny sposób.

Miałem klientkę, która często zmieniała pracę i za każdym razem zaczynała romans - naprawdę potrzebowała intrygi. Najczęściej był to romans z chciwym na taki związek szefem, a ona cieszyła się zwycięstwem nad innymi pracownikami, „rywalami”. Potem pojawiała się kolejna dziewczyna, która przyciągała uwagę szefa - i za każdym razem katastrofa się powtarzała. Powodem było Historia rodzinna mój klient. Jako dziecko powiedziano jej: „Jesteś córką matki, a starsza siostra jest córką ojca”. Dorosła, jej ojciec już nie żył, a ona czuła dzikie poczucie winy, że nie jest w stanie wyrazić mu swojej miłości. w wiek dojrzały próbowała „odtworzyć” sytuację i jednocześnie sprowokować swoją porażkę.

Wielu z nas nieświadomie postrzega pracę jako rodzaj rodziny. Chcemy zająć w nim stanowisko. Każdy ma swoje traumatyczne przeżycia z dzieciństwa, ale są też rzeczy uniwersalne: na przykład bardzo często bracia i siostry rywalizują ze sobą o uwagę rodziców. Paradoksalnie, zgodnie z moimi obserwacjami, takie dzieci często angażują się wtedy w oficjalne relacje, próbując jakoś zdobyć miłość rodzicielską. Ich uczucia są mocno naładowane, powtarzają ten konflikt w pracy, w związkach miłosnych, szukając bardziej pozytywnych doświadczeń. I wciąż prowokują znowu traumatyczną sytuację – jak ten mój klient.

Jeśli firma daje większą swobodę pracownikom – w tym w wyrażaniu seksualności (na przykład poprzez minimalne ograniczenia w kodeksie ubioru) – ludzie zaczynają wyrażać siebie różne sposoby, nie tylko w ubraniach czy w łóżku. Bardzo ważne jest stworzenie warunków, w których każdy pracownik może zadeklarować się bez uciekania się do metod zastępczych – romansu, pewności siebie kosztem innych itp. Najbardziej produktywne są te firmy, które nie tylko tworzą wystarczającą swobodę, ale także zapewniają ludziom z możliwościami rozwoju – szkolenia, szkolenia, wspólne spotkania, na których są motywowani do interakcji.

Seks w pracy - naga prawda (w liczbach)

Rosja

  • 41% pracujących Rosjan łączyło intymność z obowiązkami służbowymi, a w co piątym przypadku (18%) wszystko kończyło się ślubem.
  • Według tego samego badania przeprowadzonego przez serwis rekrutacyjny HeadHunter w 2014 roku wśród 2368 pracowników firm, relacje biurowe są najbardziej popularne wśród pracowników z branży ubezpieczeniowej (55%), branży turystycznej (53%), marketerów (51%) oraz top managerów ( 60%).
  • Większość pracowników firm stara się utrzymać związek w tajemnicy, ale 28% wymienia gorące smsy i maile w pracy, 16% uściski i całusy, a 17% udaje się wybrać moment na intymność seksualną.
  • Tylko 31% respondentów deklaruje, że generalnie ma pozytywny stosunek do romansów biurowych, a 25% przyznaje, że napotkało wiele problemów: 58% stało się przedmiotem plotek; 31% nie podobało się swoim przełożonym. Jednak co trzeci (35%) stwierdził, że jest gotów poświęcić pracę w imię osobistego szczęścia.

  • Większość Amerykanów sympatyzuje z romansami zawodowymi, a 85% z 2500 uczestników ankiety Business Insider przyznaje się do tego.
  • Ponadto 54% stwierdziło, że przynajmniej raz uprawiało seks z kolegą, a prawie połowa z nich w miejscu pracy. Jednocześnie dwie trzecie badanych uważa, że ​​ćwiczenia seksualne w żaden sposób nie wpływają na ich produktywność.
  • Według ankiety przeprowadzonej wśród czytelników Marie Claire USA, 60% przynajmniej raz uprawiało seks z kolegą, 50% wyobrażało sobie siebie w łóżku ze swoim szefem, a 30% miało romans w podróży służbowej.

Zjednoczone Królestwo

  • Według dużego badania przeprowadzonego przez markę bieliźnianą Ann Summers, 39% pracowników biurowych przynajmniej raz uprawia seks na imprezie firmowej. Spośród nich 25% zrobiło to na parkingu, 21% - w sali posiedzeń, 18% - w magazynie biurowym, 16% - w gabinecie szefa, 15% - na stole, 10% - w kantynie biurowej .
  • Według serwisu newwoman.co.uk, który przeprowadził ankietę wśród 2000 pracownic, 61% pracujących Angielek już urzeczywistniło tajne pragnienia.

Francja

  • Witryna rekrutacyjna monster.fr wykazała, że ​​co najmniej 50% pracowników biurowych regularnie fantazjuje o seksie z kolegami – i nie bez powodu: 30% par małżeńskich zaczynało swój związek w pracy.
  • Jednak dla Francuzów intymność w biurze nie jest najbardziej ekscytującym scenariuszem: preferowało ją 22% ankietowanych przez Sofres dla Francuzki Marie Claire. 53% więcej uwodzi radości na łonie natury.

W romansach biurowych nie ma nic podchwytliwego, nowego i nieznanego.

Napisano wiele artykułów na temat ich teoretycznych szkód: zakłócają produktywność (zakochanie odwraca uwagę od biznesu), prowadzą do przykrych konsekwencji i naruszają etykę korporacyjną!

A jednak co druga osoba na świecie cieszy się z romansów w miejscu pracy, które czasami kończą się szczęśliwym małżeństwem.

Relacje serwisowe: wady i konsekwencje

Najbardziej niebezpieczną i smutną rzeczą w romansie biurowym w miejscu pracy jest to, że w każdej chwili coś może pójść nie tak. A po służbowej historii miłosnej, która zepsuła codzienne życie, wszyscy nagle staną się uciążliwi i niewygodni.

W najlepszej dla Ciebie wersji wszystko zakończy się wzajemną niezręcznością i wnioskiem „jesteśmy dorośli i możemy być tylko przyjaciółmi”. W najgorszym przypadku – wulgaryzmy, wulgaryzmy, hałaśliwe kłótnie, wzajemna nienawiść, plotki o innych i możliwe zwolnienie.

Zanim dobrowolnie wystrzelisz strzałę Kupidyna w twoje serce, ponownie zważ wszystkie punkty. Potrzebujesz tego?

Wybór celu

Kto zdecydowanie nie powinien mieć romansu w pracy? Niepożądane jest nawiązywanie romansu z żonatymi kolegami, z szefami lub z tymi, którzy siedzą w biurze w twoim bezpośrednim sąsiedztwie.

Najodpowiedniejszym kandydatem jest facet z innego piętra, który pracuje w innej dziedzinie i nie często styka się z Twoją firmą.

Pracujesz w recepcji? Miej romans z kurierem, rzecznikiem prasowym lub menedżerem średniego szczebla.

Jeśli jesteś księgowym na drugim piętrze, poszukaj programisty na piątym piętrze.

Nie powinieneś bawić się miłością z kimś, kto w przypadku kłótni będzie mógł skomplikować ci życie.

Te brudne sztuczki obejmują księgowych, oficerów personalnych, szefów działów i bliskich przyjaciół najwyższego menedżera.

Zbadaj środowisko

Zanim rzucisz się na wszystko, co złe, musisz upewnić się przynajmniej trochę o wzajemności swoich sympatii.

Wskazane jest, aby wybrany kolega był naprawdę samotny i przynajmniej wiedział, jak się nazywasz.

Przygotuj glebę. Kiedy się spotykasz, uśmiechaj się promiennie i daj niewinne komplementy. W rozmowie z kolegami spoglądaj na niego z ospałą nieśmiałością i łap jego spojrzenia.

Jeśli wprost pyta o twoje aluzje i konkretnie wyraża brak zainteresowania, możesz unieść brwi, być zaskoczonym iz słuszną urazą wyjaśnić, co mu się wydawało i była to zwykła uprzejmość!

Gdzie i jak rozpocząć biurowy romans?

Lepiej odłożyć proces bliskiej znajomości i zbliżenia z pożądaną osobą do jakiejś dużej imprezy firmowej.

Będzie to wyglądało dość dziwnie, jeśli w normalny dzień tygodnia pojawisz się na czyimś piętrze, przyciśniesz kolegę do ściany na oczach wszystkich i powiesz: „Kochaj mnie bardzo!” To oczywiście pomoże wygenerować kilkanaście wulgarnych anegdot, ale nie zmierzamy do tego celu.

Do czego służą imprezy firmowe? To nieliczne sytuacje, w których w jednej przestrzeni mieszają się przedstawiciele wszystkich sfer, działów i klas społecznych.

I, co ważne, wszyscy są zainspirowani alkoholem i odurzeni świąteczną atmosferą. Dlatego o wiele łatwiej uzbroić się w kieliszek Chardonnay i rozpocząć aktywną fazę flirtowania.

Jeśli nagle „klient” włączy bieg wsteczny (a co jeśli jest zaręczony, niekonwencjonalny, albo złożył ślub celibatu?), wystarczy odpisać swój impuls do alkoholu i upojenia uniwersalną zabawą. Zawsze bierz pod uwagę drogi ewakuacyjne!

Nie mów nikomu

Tak więc dokowanie się powiodło, a wasz prom kosmiczny wyruszył, by surfować po otwartych przestrzeniach miłości. Co dalej?

Miłośnicy znający zasady spisku mają większe szanse na sukces.

Tylko super zaufane osoby mogą być inicjowane w twój "lamur-tuzhur".

Nie krzycz do całego biura „Króliczku, nadchodzę” i staraj się nie trzymać za ręce w windzie ani nie karmić się nawzajem łyżeczką w firmowym bufecie. Zaufaj mi, gra w szpiegów jest fajna!

Kiedy romans w pracy się nie powiódł

Jeśli dojdzie do najgorszego, a pomidory nadal więdną, najwłaściwszą rzeczą jest symulacja utraty pamięci.

Kontynuuj komunikację, jakby nie było romansu w biurze, rozmawiaj ze sobą grzecznie i tylko w interesach.

Jeśli rozstanie spowodowało u Ciebie poważny uraz psychiczny, nie przeciągaj do biura negatywnych emocji i nie daj się omówić i sarkastycznie współczuć.

Zrób sobie wakacje na własny koszt, rozwijaj się w jakimś Egipcie i wróć stamtąd wypoczęty, opalony i całkowicie zakochany w lokalnym animatorze.

Kompletny zbiór materiałów na temat: romans z żonatym szefem od ekspertów w swojej dziedzinie.

Romans z szefem

Miłość, jak wiadomo, nie uwzględnia wieku, stanu cywilnego, a tym bardziej oficjalnego statusu. Byłeś o tym przekonany już pierwszego dnia w nowym miejscu pracy. Wygląd człowieka, który, jak na ironię, był twoim szefem, sprawił, że prawo grawitacji działało w szczególny sposób. Teraz twoje myśli są skierowane tylko do niego, pozostawiając daleko w tyle wszystkie ambicje zawodowe. A w żołądku czuć szelest skrzydeł motyli, którym poświęca się tony miłosnej literatury. Ledwie wyczuwalne wzajemne przyciąganie przerodziło się niepostrzeżenie w coś więcej, zwyczajowo nazywanego romansem biurowym.
Co jeśli twój kochanek i szef to ta sama osoba?

O niezaprzeczalnych urokach romansu
Kobieta w uścisku romantycznych uczuć przemienia się, staje się atrakcyjna, pewna siebie, charyzmatyczna. Nie sposób nie zwrócić na to uwagi. Unosi się nad ziemią, spowita słodkimi snami, wywołując pełne podziwu spojrzenia.

Co się stało z naszą Olgą? Wyglądała tak ładniej. Prawdopodobnie chodzi o nową fryzurę. Czy nie w niej? Co zrobiła ze swoimi oczami? Z ich blasku chcesz po prostu zamknąć oczy. Co za kobieta! Szczęśliwe relacje zbudowane na szczerości i wzajemności sprawiają, że życie człowieka staje się satysfakcjonujące. Wszystkie wrażenia są wyostrzone: zieleń liści wygląda na jaśniejszą, kolory nieba są bardziej miękkie, ludzie są bardziej responsywni i milsi. Kochanka będąc w ciągłej euforii zapomina o dolegliwościach. Oczywiście, jeśli zakochanie nie przekształciło się w namiętność, której nieuniknionymi towarzyszami są cierpienie. I nie możesz się bez nich obejść. Są też inne komplikacje.

Kłamstwa staną się twoim najlepszym przyjacielem
Jeśli twój szef trzyma się wizerunku nienagannego człowieka rodzinnego, będziesz musiał opanować wszystkie subtelności spisku, godnego żony Stirlitza. Nauczysz się wielu niesamowitych rzeczy:

  • natychmiast zmień wyraz twarzy z inspirującego-czułego na oficjalnie obojętny;
  • radykalnie zmień swoją mowę w samym środku słowa;
  • po miłosnym bałaganie ubrać się szybciej niż żołnierz ubiera się z płonącą zapałką;
  • zmienić obecność i hasła, mieszkania i metody kamuflażu jednym królewskim skinieniem głowy;
  • bezinteresownie okłamywać mamę o „nudnych” wieczorach z niezamężnymi dziewczynami;
  • wymyślanie powodów częstych telefonów do szefa dla współpracowników w ruchu, bez okazywania oznak zażenowania;
  • mówić z wyrazem uległości „tak kochanie”, „cokolwiek powiesz kochanie”, „poczekam kochanie”, podczas gdy płonąca lawa wylewa się w duszę.

Wkrótce przestaniesz rozumieć, gdzie jesteś prawdziwy, a gdzie - „na obrazie”. Jeśli oszustwo nie jest twoją naturalną cechą, będziesz musiał ciągle się łamać. A to jest bardzo trudne.

Przygotuj się na nieoczekiwane znalezienie się „za liniami wroga”
Pomimo wielu sztuczek, twój romans z szefem nadal wyjdzie na jaw. To tylko kwestia czasu.
Jeśli szef nie jest żonaty, przygotuj się na otwartą wojnę z tymi, którzy mają o nim otwarte poglądy. Ciągle będziesz mierzył się z faktami aktywnej wrogości w postaci zagrożeń, plotek, wirusów w Twoim komputerze i ważnych dokumentów, które nagle zniknęły prosto z Twojego biurka. Nie wszyscy w zespole będą się zachowywać w ten sam sposób. Ale nie udzielą też otwartego wsparcia, ponieważ fakt” specjalne traktowanie»Szef budzi negatywność i podejrzenia.

Żonaty szef, który daje się ponieść pracownikowi, nigdy nie zachwyca swoich podwładnych. Ale nie powiedzą mu o tym. Cała porcja oburzenia trafi do „bezwstydnego intryganta”. I nie chodzi o zasady moralne. Prawa konkurencji, które istnieją nawet w zgranym zespole, nie pozwalają nikomu stać się wyjątkiem od reguły. Jeśli pracownik zaczyna romans z szefami, oczywiste jest, że chce „awansować”. Nie bierze się pod uwagę możliwości istnienia uczuć miłosnych. Na pewno znajdzie się odpowiedzialna osoba, która powie żonie szefa prawdę o waszym związku. I nie będzie żałować czarnych farb dla ciebie osobiście w rozmowie. Przygotuj się więc wewnętrznie na skandal.

Więcej artykułów: Co to znaczy?

Jeśli zespół składa się głównie z kobiet, sytuacja dochodzi do absurdu. Koledzy dzielą się na dwa obozy: jesteście po jednej stronie, oni po drugiej. Nie, nie mieli żadnych intymnych planów w stosunku do szefa, zwłaszcza że wielu z nich jest już „w głębokim małżeństwie”. Ale innym też nie wolno będzie wkraczać na wspólną własność. W tym przypadku nie będą z tobą otwarcie walczyć, ale za twoimi plecami będzie tyle małych, brudnych sztuczek i plotek. Kolega z biura nie ma nic przeciwko traktowaniu go ujmującą uwagą: „Czy odzyskałeś kilka kilogramów? Słuchaj, nasz nie lubi dobrze odżywionych. Szybko znajdzie zamiennik.” Przestaną zapraszać na wieczory panieńskie, wpuszczać w tajemnice. A nagłe zakończenie rozmów, gdy pojawisz się w przestrzeni biurowej, doprowadzi Cię pewnego dnia do punktu wrzenia. Decydujesz, że musisz zmienić miejsce pracy.

Miłość i kariera nie mogą współistnieć w tym samym pomieszczeniu.
W stanie gorączki miłosnej pogarsza się jakość pracy. Oczywiście jesteś gotowy do przenoszenia gór, ale jaki jest w tym procent konstruktywności? Możesz stracić część swoich kompetencji zawodowych nawet na etapie całkowitej tajemnicy romansu biurowego przed oczami innych.
Ale kiedy twój związek zostanie odtajniony, „życzliwi” po prostu nie pozwolą ci pracować. Bądź tego pewien. Jeśli walka jest Twoim żywiołem, idź pod prąd. Ale czy starczy też siły na karierę?

Jeśli praca znaczy dla ciebie za dużo, ustal priorytety. Czy jesteś gotów stracić wszystko, co osiągnąłeś przez lata ciężkiej nauki i nie mniej ciężkiej pracy? Jeśli nie, odrzuć nawet myśl o możliwości romansu z szefem. Co więcej, nikt nie gwarantuje szczęśliwego zakończenia tych relacji.

Ale tak się składa, że ​​uczucia do tego człowieka są tak silne, że jesteś gotów wiele poświęcić, aż do utraty upragnionej pracy. Zniżasz się do jego zwyczaju przewodzenia nawet w domu i jesteś gotowy zaakceptować wszystkie jego niedoskonałości. Jeśli czujesz, że twoje spotkanie nie było przypadkowe, spal mosty. Ale dopiero na początku wszystko jest dobrze zawieszone. Obyś miał szczęście, wbrew powszechnemu przekonaniu, że romans z szefem nie kończy się dobrze.

Aida Svezhentseva specjalnie dla

Jak obiecujący jest romans z szefem?

Romans między szefem a jego uroczym podwładnym to dość powszechne zjawisko. Dlaczego powstaje ten związek? Istnieją dwa główne powody, dla których kobieta może zdecydować się na intymną relację ze swoim szefem – albo zakochuje się, albo chce wspiąć się po szczeblach kariery z pomocą swojego szefa.

Powiedzmy od razu, że nawiązanie romansu z szefem to dość ryzykowny akt, na który może się zdecydować albo bardzo odważna i pewna siebie dama, albo raczej naiwna kobieta, przyzwyczajona do życia z uczuciami, a nie rozsądkiem.

Faktem jest, że według statystyk w około 70% przypadków kobieta, która ma romans ze swoim szefem, musi wkrótce poszukać innej pracy z następujących powodów: sam szef ją wyrzuca, relacje z zespołem stają się nie do zniesienia, albo sama kobieta postanawia złożyć wniosek o zwolnienie po tym, jak szef położy kres ich romansowi.

Więcej artykułów: Koziorożec kobieta Koziorożec mężczyzna

W pozostałych 30% przypadków wydarzenia mogą rozwijać się w trzech kierunkach: albo romans z szefem kończy się małżeństwem (jeśli mężczyzna nie jest żonaty), albo kobieta odnajduje klucz do serca szefa i zaczyna nim dla siebie manipulować własne egoistyczne cele (zdarza się to rzadko) lub związek wchodzi w fazę stabilną i może trwać nawet dłużej niż rok (jeśli uda ci się ukryć je przed innymi).

Co zrobić, jeśli dopiero planuje się romans z szefem?

Jeśli nadal jesteś w trakcie decydowania, czy chcesz mieć romans ze swoim szefem, dobrze się zastanów, zanim to zrobisz. Zwłaszcza jeśli cenisz swoją pracę!

Najpierw odpowiedz sobie na kilka pytań:

  • Czy będziesz mógł iść do pracy tak, jakby nic się nie stało, jeśli szef Cię opuści? I prędzej czy później prawdopodobnie tak się stanie. Co więcej, może mieć po tobie innego faworyta, z którym będziesz musiał pracować ramię w ramię.
  • Czy będzie ci miło zobaczyć legalną żonę szefa, która okresowo będzie się do niego ubiegać o pracę? Poza tym nie przyjedzie sama, ale z dziećmi.
  • Czy będziesz w stanie oprzeć się ogólnemu potępieniu i plotkom, jeśli Twój romans przypadkowo zostanie ujawniony Twoim pracownikom? A fakt, że tak się stanie, jest bardzo prawdopodobny.
  • Być może nawet szef nie opuści cię po kilku randkach miłosnych i nie zwolni cię po tym osobiście, aby nie dać ci możliwości przypomnienia mu o incydencie. Ale czy potrafisz trzymać swoje uczucia w ryzach i pogodzić się z faktem, że twój romans z szefem ma pozostać tajemnicą, a twoje życie osobiste nadal będzie składało się z rzadkich, pośpiesznych spotkań? Ale co z twoim pragnieniem posiadania pełnoprawnej rodziny i dzieci? Czy możesz zrezygnować z pełnego kobiecego szczęścia na rzecz wątpliwej relacji z szefem?
  • A co, jeśli sam chcesz zakończyć związek z szefem! Zastanów się, co wtedy stanie się z Twoją karierą? Porzucony szef może nie tylko wykopać Cię z hukiem ze swojego przedsiębiorstwa, ale także sprawić, że nowej pracy będziesz szukać długo, a jeśli ją znajdziesz, to nie na długo. Oznacza to, że były szef, chcąc się na tobie zemścić, może zadzwonić do nowego szefa i oczernić cię.

A co z kobietą, która już weszła w romans i nie ma odwrotu?

Jeśli jesteś już w podobnej sytuacji, aby zapobiec możliwe problemy, staraj się kierować w swoim zachowaniu następującymi wskazówkami:

Minimalne roszczenia Nie spiesz się z żądaniami i roszczeniami do szefa. Pamiętaj: on nie jest twoim mężem, ale szefem, a ty na nim polegasz, a nie on na tobie! Jeśli uzna to za konieczne, sam zacznie dawać ci prezenty i promować. A jeśli się nie zacznie, to znaczy, że nie chce i będziesz musiał to zaakceptować jako fakt. Okazuj szczerość w swoich uczuciach Częściej okazuj szefowi zapał swoich uczuć, a nie o prezenty, ale tak po prostu. Każdy mężczyzna cieszy się, że jest szczerze kochany, a nie z jakichś egoistycznych pobudek. Naucz się czekać Większość mężczyzn zaczyna robić coś dla swoich kochanek nie od razu, ale z czasem. Niektórzy mężczyźni nawet sprawdzają swoje kochanki pod kątem uczuć, w zasadzie nic dla nich nie robiąc. Pamiętaj: jak tylko zaczniesz domagać się czegoś lub o coś prosić, dziewięć na dziesięciu, że twój romans z szefem zostanie przerwany. Zachowaj tajemnicę Nie mów swoim przyjaciołom ani znajomym, a co dopiero pracownikom, o swojej bliskiej relacji z szefem. Nie oczekuj, że twój sekret zostanie zachowany, jeśli sam nie będziesz mógł trzymać gęby na kłódkę. Gdy tylko twój szef dowie się, że twoje połączenie stało się publiczne, natychmiast je przerwie, a twoja kariera może zostać rozważona. Zdejmij różowe okulary Nawet jeśli szczerze kochasz swojego żonatego szefa, nie rób planów małżeńskich na jego temat i nie próbuj niszczyć jego rodziny. Uwierz mi, przypadki, kiedy szefowie opuszczają żony i poślubiają swoich pracowników, choć zdarzają się, są tak rzadkie, że tobie raczej się to nie przytrafi. Ciesz się życiem Zamiast żałować lub marzyć o niemożliwym, ciesz się związkiem, jaki masz. Miłość i romans są zawsze świetne! W końcu nie wiesz, kto jest twoim szefem w życiu rodzinnym. Może nawet dobrze, że nie musisz z nim mieszkać pod jednym dachem i znosić jego trudnego charakteru!

Więcej artykułów: Mężczyzna nie spieszy się z rozwijaniem związku.

Romans w pracy: jak zachowywać się poprawnie?

Miłość przyjdzie mimowolnie... Zwłaszcza jeśli kolega w pracy okaże się obiektem psychicznej udręki, a co najgorsze, jeśli ktoś z szefów. W takiej sytuacji wymagana jest szczególna ostrożność. Romans w pracy… co robić i jak właściwie zachowywać się w takiej sytuacji?

Romans w biurze ma jeden? główna cecha: Rozwój Twojej nieoficjalnej relacji natychmiast przyciągnie uwagę całego zespołu. Automatycznie stajesz się przedmiotem wszystkich plotek i dyskusji, jak gwiazdy showbiznesu. Co więcej, musisz być przygotowany na to, że "szeptanie" na twoją cześć nie ustanie na długo, nawet po cichym zakończeniu romansu biurowego. Niezależnie od powagi twojego związku i stanu cywilnego, będziesz w centrum wszystkich rozmów „za kulisami”, obiekt żartów i gagów.

Skoro więc zakochasz się w pracy, musisz wybrać odpowiednią linię zachowania. Zgodność z niektórymi zasadami romans biurowy pomoże zminimalizować negatywne konsekwencje.

Przede wszystkim musisz starać się utrzymać swój związek w tajemnicy przed zespołem do końca. Staraj się komunikować tylko w interesach, nie rzucając sobie znaczących spojrzeń. Najlepiej w ogóle nie rozmawiać ze współpracownikami o swoim życiu osobistym. Z pewnością osoba podejrzewająca coś „nie tak” sprowokuje Cię do świadomości. Okaż zaskoczenie i zakłopotanie tematem rozmowy.
Najbardziej wrażliwym miejscem na ujawnienie sekretów biurowych są imprezy firmowe. W tak przyjaznym środowisku trzeba być tak ostrożnym, jak to tylko możliwe. Uważaj na alkohol - w najbardziej nieodpowiednim momencie może rozwiązać ci język, czego później będziesz żałować.

Jeśli twój związek szybko zanika, zgódź się zachować wszystko w tajemnicy i zachowuj się tak, jakby nic się nie stało. Mężczyźni zwykle lubią popisywać się swoimi przygodami, więc jeśli to możliwe, przekonaj swojego byłego ukochanego współpracownika, aby uszanował najwyższą poufność jako znak szacunku.

Dochodzi do sytuacji, gdy „demon omamił” nawiązanie relacji z szefem. Po takim romansie opuszczony i obrażony szef zaczyna dokuczać w pracy i doprowadzać go do rozpaczy. W takim przypadku możesz i powinieneś poprosić o wsparcie jego kolegów, jeśli nie możesz natychmiast dowiedzieć się z nim wszystkich zaniedbań, bez konsekwencji.

Więcej artykułów: Jak być szczęśliwym?

Rezygnacja to ostatnia rzecz. Nie wypracował związek miłosny, cóż, nie musisz się na tym rozłączać. Skupić się na wzrost kariera, czas minie i wszystko zmieni się na lepsze.

Mimo wszystko nie powinieneś się bać lub całkowicie unikać biurowych romansów. Co za nieszczęście, jeśli dwa samotne serca poznają się i zakochają w środowisku pracy, a szczęśliwa rodzina wyjdzie ze zwykłych biurowych relacji.